Vitellozzi Stefano
Responsabile
Ruolo
In carica dal:
01 Marzo 2018
Ruolo:
Responsabile
Contatti
Email:
s.vitellozzi@aci.it
Strutture organizzative
Responsabile per le strutture:
Automobile Club Ascoli Piceno - Fermo
Referente per le strutture:
Automobile Club Ascoli Piceno - Fermo
Altri dati
Contratto a tempo determinato: no
Documentazione Art. 14 e Art. 47, c. 1, Dlgs n. 33/2013; Art. 1,2,3,4 l. n. 441/1982
Archivio informazioni
Atto conferimento AC Ascoli Piceno - Fermo
Atto conferimento AC Ascoli Piceno - Fermo
Allegati
Curriculum (pdf,
254.39 Kb)
Url: https://trasparenza.aci.it/aci/download/83647.html
Url: https://trasparenza.aci.it/aci/download/83647.html
Pubblicato il:
02-02-2018
Aggiornato il:
04-12-2025
Curriculum (pdf,
99.3 Kb)
Url: https://trasparenza.aci.it/aci/download/83649.html
Url: https://trasparenza.aci.it/aci/download/83649.html
Pubblicato il:
30-09-2022
Aggiornato il:
04-12-2025
Curriculum (pdf,
1688.75 Kb)
Url: https://trasparenza.aci.it/aci/download/83652.html
Url: https://trasparenza.aci.it/aci/download/83652.html
Pubblicato il:
15-02-2024
Aggiornato il:
04-12-2025
Dichiarazione insussistenza cause incompatibilità (pdf,
69.12 Kb)
Url: https://trasparenza.aci.it/aci/download/83650.html
Url: https://trasparenza.aci.it/aci/download/83650.html
Pubblicato il:
30-09-2022
Aggiornato il:
04-12-2025
Dichiarazione insussistenza cause inconferibilità (pdf,
236.15 Kb)
Url: https://trasparenza.aci.it/aci/download/83648.html
Url: https://trasparenza.aci.it/aci/download/83648.html
Pubblicato il:
10-05-2018
Aggiornato il:
04-12-2025
Dichiarazione insussistenza cause incompatibilità (pdf,
128.44 Kb)
Url: https://trasparenza.aci.it/aci/download/83651.html
Url: https://trasparenza.aci.it/aci/download/83651.html
Pubblicato il:
28-11-2022
Aggiornato il:
04-12-2025
Curriculum (pdf,
1688.75 Kb)
Url: https://trasparenza.aci.it/aci/download/140505.html
Url: https://trasparenza.aci.it/aci/download/140505.html
Pubblicato il:
04-12-2025
Aggiornato il:
04-12-2025
Contenuto pubblicato il 18-05-2016 - Aggiornato il 04-12-2025